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Desempeñamos un papel importante en las economías en vías de desarrollo y en el mejoramiento de la calidad de vida.

Como parte de una valiosa contribución como socios de la comunidad, buscamos entablar relaciones significativas a largo plazo que respeten las culturas locales y creen beneficios duraderos.

En esta sección abarcaremos:

Trabajamos de manera respetuosa con los grupos de interés de la comunidad para identificar y abordar los impactos y las expectativas, y colaboramos con las comunidades para identificar oportunidades que satisfagan las necesidades sociales. Nos asociamos con las organizaciones apropiadas para implementar proyectos comunitarios mediante la aplicación de un proceso sólido e uniforme para monitorear el progreso y el desempeño. Nuestras actividades y programas basados en la comunidad se llevan a cabo en varias etapas de nuestros proyectos y están diseñados para mejorar la calidad de vida de las personas que viven en las comunidades en las que operamos de manera sostenible. 

Qué esperamos de usted

Si es responsable de trabajar con los grupos de interés de la comunidad, los proyectos de desarrollo comunitario o las donaciones, debe leer y comprender el documento Nuestros Requisitos de Comunicaciones, Comunidad y Participación Externa, y seguir los procesos de aprobación. Debe llevar a cabo el debido proceso y obtener una aprobación previa antes de contratar a un socio o agencia para implementar un programa. Esto se describe en Nuestros Requisitos para la Conducta Comercial. Utilice los hallazgos de las investigaciones y los datos sociales para asegurarse de que se comprenda la diversidad de nuestros grupos de interés, incluidos aquellos que pueden estar en desventaja y ser vulnerables. Debe involucrarse de manera regular, abierta y honesta con las personas afectadas por nuestras operaciones y tener en cuenta sus puntos de vista durante el proceso de toma de decisiones.

Cuando se relaciona con los pueblos indígenas de una comunidad anfitriona, debe conocer la Estrategia para los Pueblos Indígenas de BHP y ofrecer un entrenamiento de concientización cultural.

Qué esperamos de los terceros que trabajan con nosotros

Cuando trabajamos en nombre de BHP y comunidades anfitrionas, esperamos el mismo nivel de respeto en sus interacciones. Cuando trate con las comunidades anfitrionas, debe conocer todos los requisitos de BHP.

Dónde dirigirse para obtener ayuda
  • Su líder de línea o líder de dos niveles superiores
  • Asuntos Corporativos
  • Oficina de Ética y Cumplimiento
  • EthicsPoint

Siempre

  • Respete las culturas y costumbres de las comunidades y los países en los que operamos, siempre y cuando no entren en conflicto con Nuestro Código o la ley.
  • Tenga en cuenta los puntos de vista y las expectativas de todos los grupos de interés durante el proceso de toma de decisiones.
  • Investigue las inquietudes y las quejas y, luego, informe los resultados a los grupos de interés pertinentes.
  • Divulgue de manera precisa y veraz la naturaleza y el objetivo de las solicitudes de financiación, el perfil de riesgo asociado con la financiación y los posibles conflictos de interés que puedan surgir.
  • Al comprometerse con un proyecto de desarrollo comunitario o una donación debe asegurarse de lo siguiente:

    • que haya obligaciones claras e identificables, así como indicadores clave de desempeño en el acuerdo;
    • que se hayan implementado arreglos de gestión y protecciones contractuales apropiadas;
    • que las contribuciones no beneficien de manera inapropiada a un funcionario gubernamental o a un pariente cercano de un funcionario gubernamental;
    • que el proyecto de desarrollo comunitario o la donación estén autorizados a través del Flujo de Trabajo para Aprobación de Cumplimiento.

Nunca

  • Ofrezca, prometa ni apruebe gastos para un proyecto de desarrollo comunitario, patrocinio o donación para BHP, ni en nombre de esta, donde tenga un potencial conflicto de interés no revelado.
  • Favorezca deliberadamente a individuos que pertenezcan a un grupo político, religioso o étnico solo porque usted forma parte de ese grupo. A excepción de cuando dichas acciones respaldan un programa de discriminación positiva de BHP aprobado o exigido por ley (por ejemplo, ayudar a grupos históricamente en desventaja en la comunidad).
  • Contribuya con ninguna organización religiosa con fines religiosos en nombre de BHP.
  • Proporcione una contribución financiera a un individuo o grupo de individuos, a excepción de los programas de becas educativas aprobados por BHP.
  • Implemente un proyecto de desarrollo comunitario que reemplace, controle o desestabilice de manera deliberada la autoridad de cualquier nivel del gobierno o que tenga el potencial de hacerlo.

Versión 2.1, actualizada por última vez el 16 de agosto de 2018

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